Message From The Head

Denise Strickland 1 web 2

Identity: A Chosen Generation and Learning for a Lifetime

 1 Peter 2:9  

But you are a chosen generation, a royal priesthood, a holy nation, His own special people, that you may proclaim the praises of Him who called you out of darkness into His marvelous light.

 

Developing the next generation of CBCS students towards the ultimate goal of Kingdom building requires that we inspire them to enjoy learning about God and His creation as a lifelong endeavor.  This kind of inspiration, learning to delight in wonder, work, reading, reflection, and worship, is definitely taught, but often takes deeper root in children’s lives when it is “caught” from those they admire and love.  One of the ways this year we aim to create a culture of lifelong learning is through Late Start Wednesdays (LSW). LSW allow students (and parents!) to have a mid-week break from the daily routine for additional time to sleep in, study, or spend a more relaxed morning together before the daily tasks begin.  While you and your children enjoy this extra time at home, our teaching faculty and business staff are experiencing joyful learning communities together in specific areas of need or interest.  

 

This semester on LSW, teaching faculty are taking a course from ClassicalU (https://www.classicalu.com/) called Essentials of Effective Teaching.  The teachers listen to a weekly lecture related to classical, Christian educational practices as an entire faculty, followed by small group break-out discussions, weekly homework to apply what has been learned, and a quiz per session to ensure comprehension.  At the end of the 10+ hours of training in this course, teachers will write a 650 word essay in English to earn a Continuing Education Unit (CEU) credit with ASCI. Likewise, our business staff receive training on LSW in Google calendars, coordination of SOP, and even specific training in time management and financial management to be provided by BINUS in September. An additional training requirement from ASCI, Indonesia is that every full time teacher complete the Teacher Certification Program (TCP), and for administrators, the Principal Certification Program (PCP), both of which total 24+ training hours and usually takes one year to complete. This October, we will graduate some of the teachers who have underwent the training at the ASCI conference held at Maranatha University.    

 

Why are we so committed to ongoing professional development? ASCI and WASC both require accredited schools to develop a strong professional development program as accountability for continuous improvement and to maintain standards and quality.  But more importantly than meeting accreditation training goals, CBCS desires to model for our students that learning is enjoyable and truly is for a lifetime.  We hope this atmosphere of joyful learning is contagious and becomes infused within our culture, so students can catch the vision that to “love the Lord your God with all your heart and strength”  also includes loving Him with your mind and seeking His kingdom first.   

In Him,

Denise Strickland, M. Ed

Head of School

 

Pesan Dari Head of School

 

Identity: A Chosen Generation dan Learning for a Lifetime

 1 Petrus 2:9  

Namun, kamu adalah bangsa yang terpilih, imamat yang rajani , bangsa yang kudus, umat kepunyaan Allah sendiri supaya kamu dapat memberitakan kebaikan-kebaikan-Nya, yang telah memanggil kamu keluar dari kegelapan menuju kepada terang-Nya yang ajaib.

Mengembangkan generasi siswa/I CBCS selanjutnya untuk membangun Kerajaan Allah membutuhkan kita untuk menginspirasi mereka, untuk belajar mengenai Dia dan ciptaan-Nya sebagai sesuatu hal yang harus dilakukan selama hidup mereka. Inspirasi seperti ini, belajar untuk bersukacita di dalam pekerjaan serta pujian dapat diajarkan, tapi seringkali berakar lebih dalam di dalam kehidupan anak-anak ketika mereka “menangkap” hal ini dari orang yang mereka kagumi dan cintai. Salah satu cara yang tahun ini kami coba aplikasikan untuk merangkai budaya pembelajaran secara terus menerus adalah lewat Late Start Wednesdays (LSW). LSW membolehkan siswa/I (serta orangtua!) untuk mendapatkan sedikit waktu senggang di tengah minggu di tengah rutinitas untuk tidur lebih lama, belajar, atau menghabiskan pagi bersama yang sedikit lebih santai dari biasanya sebelum memulai seluruh tugas yang menanti. Selagi Anda menikmati waktu tersebut di rumah, kami berserta seluruh staf dan guru sedang belajar bersama departemen kami masing-masing di sekolah.

 

Semester ini, kami memfokuskan pelajaran bagi tenaga pengajar kami dengan kursus dari ClassicalU (https://www.classicalu.com/) yang bertajuk Essentials of Effective Teaching. Para guru mendengarkan kursus yang diadakan per minggu, yang berhubungan dengan praktik pendidikan klasik Kristen sebagai seluruh fakultas, diikuti dengan diskusi kelompok kecil, pekerjaan rumah mingguan untuk menerapkan apa yang telah dipelajari, dan kuis per sesi untuk memastikan pemahaman. Pada akhir 10+ jam pelatihan dalam kursus ini, para guru akan menulis esai 650 kata dalam bahasa Inggris untuk mendapatkan kredit Continuing Education Unit (CEU) dari ACSI. Demikian juga staf kami menerima pelatihan pada saat LSW mengenai Google Calendars, koordinasi SOP, dan bahkan pelatihan khusus dalam manajemen waktu dan manajemen keuangan yang akan disediakan oleh BINUS pada bulan September. Persyaratan pelatihan tambahan dari ACSI Indonesia adalah bahwa setiap guru tetap menyelesaikan Teacher Certification Program (TCP), dan untuk administrator, Principal Certification Program (PCP), yang keduanya memiliki total 24 jam pelatihan dan biasanya membutuhkan waktu satu tahun untuk lengkap. Oktober ini, kita akan meluluskan sebagian guru yang telah mengikuti pelatihan di konferensi ACSI yang diadakan di Universitas Maranatha.

 

Mengapa kami begitu berkomitmen untuk pengembangan profesional yang berkelanjutan? ACSI dan WASC membutuhkan sekolah yang terakreditasi untuk mengembangkan program pengembangan profesional yang kuat sebagai pertanggungjawaban untuk perbaikan berkelanjutan dan untuk menjaga standar dan kualitas. Tetapi yang lebih penting daripada itu, CBCS ingin menjadi model bagi para siswa/i bahwa belajar itu menyenangkan dan benar-benar untuk seumur hidup. Kami berharap suasana pembelajaran yang menyenangkan ini menular dan menjadi meresap dalam budaya kita, sehingga para siswa/i dapat menangkap visi bahwa untuk “mengasihi Tuhan, Allahmu, dengan segenap hati dan kekuatanmu” juga termasuk mengasihi Dia dengan pikiran dan mencari kerajaan-Nya terlebih dahulu

Denise Strickland, M. Ed

Head of School

 

Parent-Teacher Conference (PTC)

Message from the Nurse's Office

Early Childhood

K2 Field Trip to Junior Culinary Academy

K1 & K2 Phonics Training

General Check-Up for Early Childhood Students

Thank You, Parents!

Grammar School

Principal-Parents Fellowship Schedule

Grammar School Field Trip Schedule

Grammar School General Check-Up

Independence Day Celebration

School of Logic

Student Character Awards & Honor Roll Recognition Year 2018-2019

Congratulations!

Career Day

Thank You to All Parents!

School of Rhetoric

Career Day

SOR Parent-Teacher Conference

Congratulations!